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Conheça o novo Plano de Cargos e Salários – PCS!

Recentemente, o Economus aprovou a nova política que rege o novo Plano de Cargos e Salários – PCS. Desde então, as contratações e movimentações internas seguem novas diretrizes.

O Plano de Cargos e Salários consiste num descritivo detalhado de todos os cargos da organização, suas atribuições e responsabilidades. Possibilita uma gestão clara e estabelece uma premissa de equilíbrio, servindo como instrumento transparente dos critérios nele estabelecidos.

A atualização do PCS contou com o apoio técnico da Consultoria Mercer Brasil, que utiliza metodologia internacional e melhores práticas de mercado.

Flexibilidade nas contratações e promoções verticais

O novo plano traz flexibilidade nas contratações e promoções verticais, conforme as qualificações exigidas do novo profissional contratado/promovido, além de possibilitar a progressão horizontal na faixa a qual o empregado está enquadrado, observadas as alçadas de aprovação e os critérios estabelecidos na Política de Cargos e Salários e normativos internos.

A revisão contou também com a adoção de novas nomenclaturas dos cargos (tabela), alinhado a prática existente no mercado.

Saiba mais

Clique aqui e acesse a Política de Cargos e Salários. Você também encontra na rede os normativos referentes ao assunto:

8.3.1.2.2 – Gerir Movimentação de Pessoal

8.3.1.2.3 – Gerir Plano de Cargos e Salários