Coronavírus: 10 medidas adotadas pelo Economus

Devido ao risco de contaminação pelo coronavírus, o Economus apresenta a implementação de 10 medidas, que visam mitigar a proliferação do vírus, conforme recomendação da Organização Mundial de Saúde – OMS, além de manter a regularidade das atividades e preservar a vida de todos. Veja abaixo as medidas que impactam no seu dia a dia de trabalho:

Teletrabalho (home office) – grupo de risco: Serão priorizados na realização do teletrabalho o grupo de risco: idosos (acima de 60 anos), grávidas, diabéticos, hipertensos, asmáticos, pessoas com problemas cardíacos e doentes renais. Para isso:

• Informe ao seu gestor imediato que você se enquadra no grupo de risco;
• Alinhe com seu gestor imediato a disponibilização do equipamento (particular ou cedido pelo Economus);
• Assine os termos “Adendo ao Contrato de Trabalho / Compromisso e Autorização para uso de recursos tecnológicos particulares”. Ver anexos I e II;
• Desenvolva o plano de atividades que serão executadas durante o home office e o formato para o acompanhamento das entregas;
• Siga as orientações do “Manual de Orientações – Teletrabalho (emergencial)”. Veja aqui o arquivo.

Teletrabalho (home office) – demais colaboradores: Acionamento do regime de teletrabalho (home office), a partir de 23.03.2020, de acordo com a criticidade do processo, disponibilidade sistêmica e natureza do trabalho, com possibilidade de revezamento entre os colaboradores. Para isso:

• Verifique com seu gestor imediato como será executado o revezamento de sua equipe;
• Alinhe com seu gestor imediato a disponibilização do equipamento (particular ou cedido pelo Economus);
• Assine os termos “Adendo ao Contrato de Trabalho / Compromisso e Autorização para uso de recursos tecnológicos particulares”;
• Desenvolva o plano de atividades que serão executadas durante o trabalho remoto e o formato para o acompanhamento das entregas;
• Siga as orientações do “Manual de Orientações – Teletrabalho (emergencial)”. Veja aqui o arquivo.

Observação: a adesão ao teletrabalho está condicionada as assinaturas dos termos  “Adendo ao Contrato de Trabalho / Compromisso e Autorização para uso de recursos tecnológicos particulares”, que foram disponibilizados na tarde de hoje pela Dipes. Veja no Anexo III como acessar a VPN.

Flexibilização das férias: (re)agendamento e/ou antecipação de férias. Para isso:
• Você deve possuir saldo de férias disponível;
• Alinhar com seu gestor imediato a autorização para a mudança do período;
• Comunicar a Gepat/Dipes com uma semana de antecedência da data de saída.

Acreditamos que essas ações proporcionarão uma colaboração importante para a sociedade, sem comprometer o atendimento mínimo necessário aos nossos beneficiários e participantes.

Suspeita de contaminação por Coronavírus

Os empregados que tiverem casos suspeitos/confirmados na família ou rede de relacionamentos próximos devem comunicar imediatamente seu gestor e a Gepat/Dipes.

O empregado que apresentar os sintomas deverá procurar imediatamente a rede credenciada (ver Anexo IV) e manter seu gestor e a Gepat/Dipes informados dos resultados dos exames e evolução do quadro clínico.