Novidade – Trabalho 100% remoto no primeiro ano de vida do bebê

O mês das mães está muito especial aqui no Economus. Além da ação “Sopros de Amor”, que acontecerá nesta sexta-feira (09) no Espaço do Saber, temos uma supernovidade: a partir de agora, empregadas e empregados que forem enquadrados no benefício de licença-maternidade – seja por nascimento, adoção ou guarda judicial – poderão contar com o regime de trabalho 100% remoto até o primeiro ano de vida do bebê.

O benefício é facultativo, ou seja, o(a) empregado(a) pode optar em utilizá-lo ou não, de acordo com a sua necessidade pessoal.

Essa iniciativa, que foi desenvolvida pelo Comitê Gestor de Gênero e Raça, reafirma o compromisso do Economus com a equidade, o bem-estar dos colaboradores e o desenvolvimento saudável das crianças.

Além disso, reconhece os diferentes formatos de família, sendo válida para todos os responsáveis legais que tenham direito à salário-maternidade.

Seguimos juntos na construção de um ambiente de trabalho mais humano, inclusivo e alinhado às melhores práticas de qualidade de vida e equilíbrio entre vida pessoal e profissional.